培訓搜索引擎
《教練型領導力-行動教練》
課程摘要:教練型領導力-行動教練課程背景:全球領導力大師詹姆斯庫澤斯和巴里波斯納(James M?Kouzes & Barry Z?Posner)認為:領導力就是動員大家為了共同的愿景而努力奮斗的藝術。在知識經濟時代,現代組織的管理模式已經從傳統企業對流水線和組織流程的控制型、教訓型管理向激發員工參與、追求企業和員工...
內訓詳情
《教練技術》
課程摘要:教練技術 課程 講師:刁東燕 課 程 綱 要【課程名稱】《教練技術》【課程背景】新生代員工已經進入社會,他們的諸多行為特點,帶有這個時代明顯的痕跡。更強調規則,而不是忠誠;更強調自我,而不是責任;更注重體驗,而不是結果;更希望獲得認同,卻往往眼高手低,無所適從。這些新生代不僅僅是我們標簽化的80、90后,...
內訓詳情
《教練型經理人》
課程摘要:《教練型經理人》 ——打造教練型領導力主講:俞萍 【課程背景】環境快速變化,在這個VUCA時代,只有敏捷個體和敏捷生態才能應對快速的市場需求,企業隨時需要根據市場需求做出調整,與此同時管理人員如何更好地應對并且貫徹和執行公司的調整方向呢?在新形勢下,部門之間的鏈接和配合愈加重要和緊密,管...
內訓詳情
領導力與教練技術
課程摘要:一、管理與領導1、管理的概念2、領導的概念3、管理與領導的區別與聯系二、領導的6P特質1、領導遠見(Purpose)2、領導熱情(Passion)3、自我定位(Place)4、優先順序(Priority)5、人才經營(People)三、領導權力與影響...
內訓詳情
教練式品質達人
課程摘要:模塊一:智慧質量的策略性思維1.智慧質量經營新方向①.每人都可以輕松滿足、成功快樂②.凡事必有至少三個解決方法③.經營質量的愿景與使命是什么?④.如何制定經營質量短中長期目的?⑤.用系統的力量做系統的事...
內訓詳情
基于Grow模型的教練式輔導
培訓收益:掌握教練定義的內涵和相關知識,了解教練技術在國內外的來源與發展; 探查自己及他人的大腦結構和心智模式(如何思考和行為);了解支持自己及他人行為方式背后的原因 學習掌握激發潛力的對話技術,掌握了這些技術,您能聽到他人言辭背后隱藏的“語言”,用對話技術讓他人厘清一直困惑的問題,發現人們生命中真正想要的是什么...
內訓詳情
以成果為導向的教練技術
培訓收益: 成果精準工具—在每次教練談話中,和當事人達成有效目標,使人們清晰地理解自己的方向。 將人們從負面的思維中解放出來——許多人被負面的信念困擾,寸步難行。 創造性結果—一系列系統性工具幫助員工在解決問題時引導創造力的迸發。 作出有效選擇--當你處在事業和生活的某個階段,無法做出關鍵的抉擇時,教練會...
內訓詳情
教練式業務技術
培訓收益:【培訓收獲】學習怎樣訓練集中思維;怎樣展開想象,提高創造力;創造性的提出實際工作中新的思路,新的方法與目標;提升業務的銷售開拓工作,大幅提升業績目標;幫助業務更具市場競爭力,實現新的業務文化模式;提升職業素養,減少溝通障礙,業務更加充滿生機;讓業務養成好的工作習慣、、、
內訓詳情
教練技術與部屬培育
課程摘要:第一單元 中層管理者的角色認知;中層管理者的管理理念;中層管理者在組織中的角色;中層管理者為何成為救火隊長;中層管理者的能力素質要求;從手勤、腦勤到眼勤;思考...
內訓詳情
教練式員工輔導
培訓收益:1:幫助輔導者了解自身角色定位,具備輔導所需要的心態和能力; 2:掌握輔導員工的工具和方法,更有效的達到共同成長的目的; 3:明了輔導的形式和內容,幫助新員工走上正確的職業發展道; 4:熟悉輔導員工的計劃和步驟,針對輔導對象進行有效輔導。
內訓詳情