陽(yáng)光心態(tài)
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離退人員心理健康輔導(dǎo)
離退人員心理健康輔導(dǎo)內(nèi)訓(xùn)基本信息:

劉艷萍
(擅長(zhǎng):職業(yè)素養(yǎng) )內(nèi)訓(xùn)時(shí)長(zhǎng):1天
離退人員心理健康輔導(dǎo)
--調(diào)整心態(tài)享受離退休后的生活
第一部分 老年人的心理特征
1、 生理結(jié)構(gòu)的改變對(duì)感知覺(jué)的影響
2、 老年人的注意和語(yǔ)言結(jié)構(gòu)特點(diǎn)
3、 老年人的情緒特點(diǎn)
4、 老年階段的人格特征
第二部分 離退的的心理變化
1、 離退對(duì)老年人的心理影響
2、 離退綜合癥的產(chǎn)生背景
離退綜合癥的癥狀:四種感覺(jué)-無(wú)力,無(wú)用,無(wú)助,無(wú)望
3、 離退后的心理變化和需求
馬斯洛需求層次理論和老年人需求的同于不同
第三部分 離退的心態(tài)調(diào)整
1、 幫助離退人員提前做好準(zhǔn)備
優(yōu)缺點(diǎn)分析,坦然面對(duì)退休生活
離退后生活安排,適應(yīng)生活的變化
2、 放松技術(shù),消除離退后焦慮情緒
工具:壓力和放松技術(shù)
3、 危機(jī)預(yù)防
如何克服離退后的失落感
如何應(yīng)對(duì)退休后的抑郁
避免自閉,多參加各種活動(dòng)
4、 技巧
情緒管理的方法
幽默長(zhǎng)存,笑口常開(kāi)
積極心理學(xué),轉(zhuǎn)變心態(tài)
培養(yǎng)一個(gè)愛(ài)好,過(guò)好第二人生
第四部分 常見(jiàn)講座和培訓(xùn)項(xiàng)目的開(kāi)展
1、 科學(xué)飲食
2、 運(yùn)動(dòng)鍛煉的組織
3、 良好生活方式的養(yǎng)成
4、 常見(jiàn)疾病的預(yù)防
劉 艷 萍老師(北京)
——資深心理成長(zhǎng)輔導(dǎo)專家
? 心理咨詢師,健康管理師,婚姻家庭咨詢師
? 橋愛(ài)慈善基金會(huì)特聘心理咨詢師
? 北京大學(xué)爾雅總裁班特聘講師
? 中科院心理研究所管理心理學(xué)高級(jí)研修班
? 人民大學(xué)企業(yè)管理學(xué)碩士
? 十五年世界500強(qiáng)企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)
? 專業(yè)為企業(yè)提供量身定制的EAP服務(wù)
【個(gè)人簡(jiǎn)介】
劉老師能把管理學(xué)和心理學(xué)充分結(jié)合,在市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)和心理疏導(dǎo)方面經(jīng)驗(yàn)豐富。接受過(guò)系統(tǒng)的撒提亞,繪畫(huà)投射技術(shù),潛意識(shí)卡牌,理情療法,海靈格家排,催眠,九型人格等培訓(xùn),10年的個(gè)人成長(zhǎng)經(jīng)歷,超過(guò)1000小時(shí)個(gè)案(包括個(gè)人,團(tuán)體,家庭,企業(yè)員工等,實(shí)操案例豐富)在人際關(guān)系,情商溝通,家庭兩性都有深入的研究和實(shí)戰(zhàn)。
劉老師同時(shí)專業(yè)輔導(dǎo)企業(yè)EAP,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)心理課程。劉老師總結(jié)了近十五年市場(chǎng)和心理疏導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)于當(dāng)今企業(yè)發(fā)展過(guò)程中在新形勢(shì)下遇到的多元問(wèn)題進(jìn)行了深入的研究,總結(jié)出了一套關(guān)于壓力管理,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作,溝通技巧,跨文化團(tuán)隊(duì)融合,領(lǐng)導(dǎo)力提升,消費(fèi)者心理分析等課程的方法論。綜合實(shí)戰(zhàn)案例,提出了很多企業(yè)實(shí)用的實(shí)戰(zhàn)系統(tǒng)模型,獲得眾多企業(yè)家及政府機(jī)構(gòu)的高度認(rèn)同并用于企業(yè)發(fā)展實(shí)戰(zhàn),取得良好的效果。
劉老師使命:致力于促進(jìn)個(gè)體心理成長(zhǎng),協(xié)助企業(yè)打造高效活力的團(tuán)隊(duì)。
【主講課程】
《90后員工的有效管理》
《360高效商務(wù)溝通技巧》
《霸道應(yīng)聘秘籍》
《防減災(zāi)課程》
《改變看法和自我認(rèn)知》
《高三孩子》
《好心態(tài)助力,參賽者成功》
《九型人格》
《情緒壓力管理半天銀行系統(tǒng)》
《提升員工企業(yè)歸屬感》
《疫情中工作-領(lǐng)導(dǎo)者如何幫助員工恢復(fù)心態(tài)》
《員工心理建設(shè)》
《職業(yè)素養(yǎng)大綱》
【學(xué)員評(píng)價(jià)】
劉老師的課深入淺出,非常貼近自己的生活。聽(tīng)完后對(duì)自己的啟發(fā)很大。
--社工委社區(qū)大學(xué)副院長(zhǎng)徐建
劉老師講的課,是那樣豐富多采,每一個(gè)章節(jié)都仿佛在我面前打開(kāi)了一扇窗戶,讓我看到了一個(gè)斑斕的新世界……
--橋愛(ài)慈善基金會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)葉子
劉老師的課既有專業(yè)的理論部分,又有許多生動(dòng)的案例;娓娓道來(lái),溫和又有力量,帶我們探索內(nèi)心、直面自己,從內(nèi)心深處激發(fā)出更多力量。
——中科院心理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)聯(lián)合創(chuàng)始人 田麗華
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